Intotodeauna un business de succes isi pune la punct si partea de administrare si salarizare. Pentru o administrare eficienta, externalizarea acestor servicii ar fi varianta optima pentru dumneavoastra!

Echipa noastra va poate oferi tot suportul in ceea ce priveste:

1.Serviciul operational de administrare de personal

Gestionarea dosarelor de personal:

  • Contracte de munca;
  • Acte aditionale;
  • Decizii de incetare a activitatii;
  • Emiterea adeverintelor pentru angajati;

Gestionarea Registrului General de Evidenta a Salariatilor in format electronic si raportarea acestuia catre Inspectoratul Teritorial de Munca (ITM);

Asigurarea relatiei cu Inspectoratul Teritorial de Munca (ITMB).

AS-Juridic ofera solutii privind externalizarea totala sau partiala a salarizarii .

Astfel, in functie de nevoile dumneavoastra de business, desfasuram activitati de salarizare precum cele de mai jos, fara a fi insa limitative:

  • Preluarea şi verificarea datelor primare – pontaje, bonusuri, concedii de odihna, concedii medicale;
  • Calcul salarial;
  • Generarea statelor de plata, a rapoartelor specifice ( borderou retineri, baze de calcul concedii medicale, borderou concedii medicale, etc ) si a notelor contabile;
  • Completarea si transmiterea rapoartelor statistice;
  • Pregatirea fisierelor de banca;
  • Intocmirea declaraţiei unice 112;
  • Managementul tichetelor de masa;

Intra in legatura cu un specialist

CONTACTEAZA-NE